Upptäck vårt urval av böcker om neurodiversitet och relaterade ämnen
The Neurodiversity Edge
by Maureen Dunne
The Neurodiversity Edge: The Essential Guide to Embracing Autism, ADHD, Dyslexia, and Other Neurological Differences is a must-read for anyone looking to understand and support neurodivergent individuals in the workplace and beyond. This insightful book explores the strengths and challenges of neurological differences like autism, ADHD, and dyslexia, offering practical strategies to create environments where neurodivergent talent can truly thrive. It combines research, real-world examples, and actionable advice, making it an invaluable resource for managers, HR professionals, and anyone passionate about fostering diverse, dynamic teams. Whether you’re new to neurodiversity or looking to deepen your knowledge, The Neurodiversity Edge provides the tools and insights needed to unlock the full potential of neurodivergent individuals.
Klicka här to buy on website*
Arbetsplats NeuroMångfald ökar
av Lyric Rivera
"Workplace NeuroDiversity Rising" av Lyric Rivera är en transformativ guide för att utnyttja kraften i neurodiversitet på arbetsplatsen. Rivera erbjuder insiktsfulla berättelser, fallstudier och handlingsbara strategier för att hjälpa organisationer att anamma neurodivergerande talanger, främja innovation, produktivitet och inkludering. Denna viktiga läsning ger ledare och HR-proffs möjlighet att skapa miljöer där olika kognitiva förmågor frodas, vilket driver affärsframgång och medarbetartillfredsställelse.
Klicka här to buy on Amazon*
Neurodiversity@Work Federal Edition
av Dr. Hala Annabi
Neurodiversity@Work Playbook Federal Edition är ett samarbete som leds av Dr. Hala Annabi från University of Washington Information School. Den integrerar insikter från den ursprungliga Autism@Work Playbook och bidrag från University of Washington, MITRE och Melwood. Den här utgåvan innehåller lektioner från privata och federala sektorer, erfarenheter från neurodivergerande självförespråkare och expertis från partners som Beyond-Impact, Neurodiversity in the Workplace och Potentia Workforce.
Klicka här att ladda ner gratis
Autism@Work Playbook
av Dr. Hala Annabi
Autism@Work Playbook är en guide utvecklad genom forskningsprojektet "Autism-Ready Workplace", som leds av Dr. Hala Annabi från University of Washington Information School. ACCESS-IT Research Group studerade Autism @ Work-programmen för Microsoft, SAP, JPMorgan Chase och EY. Handboken destillerar bästa praxis från dessa program, med fokus på organisationsstrategier, anställningsmodeller och anställningsmetoder. Den här andra utgåvan innehåller ett nytt kapitel om fjärrrekrytering och onboarding.
Klicka här att ladda ner gratis
Kanariekoden
by Ludmila N. Praslova PhD
The Canary Code: A Guide to Neurodiversity, Dignity, and Intersectional Belonging at Work is a groundbreaking book that delves into the intersection of neurodiversity, dignity, and inclusion in the modern workplace. This guide offers a fresh perspective on how organizations can embrace neurodivergent individuals while honoring their unique identities and experiences. It covers critical aspects of creating workplaces where everyone feels they belong, regardless of their neurological differences. With actionable insights and a focus on intersectionality, Kanariekoden is an essential read for HR professionals, diversity advocates, and leaders seeking to foster environments where neurodivergent employees can contribute fully and authentically. It’s not just about inclusion; it’s about creating workplaces that honor dignity and promote belonging for all.
Klicka här to buy on Amazon*
NeuroTribes
by Steve Silberman
NeuroTribes: The Legacy of Autism and the Future of Neurodiversity by Steve Silberman is a powerful and enlightening exploration of the history of autism and the broader neurodiversity movement. Silberman traces the origins of autism diagnoses, unearthing stories of remarkable individuals whose contributions have often been overlooked. He also highlights the challenges faced by autistic individuals throughout history, while celebrating the strengths and talents that neurodivergent people bring to society. NeuroTribes challenges many misconceptions about autism and advocates for a more inclusive and accepting society that embraces neurological differences. This award-winning book is a must-read for anyone looking to understand the true meaning of neurodiversity and the important contributions of autistic individuals to our world.
Klicka här to buy on Amazon*
Spectrum of Success
by Thomas Duncan Bell
Klicka här to buy on Amazon*
The Neurodiverse Workplace
by Victoria Honeybourne
The Neurodiverse Workplace: An Employer’s Guide to Managing and Supporting Neurodivergent Employees by Victoria Honeybourne provides valuable insights into creating a supportive work environment for neurodivergent employees, including those with autism, ADHD, and dyslexia. It offers practical advice on recruitment, management, and retention, emphasizing how neurodiverse employees can contribute to innovation and success in the workplace. This guide is an essential resource for employers aiming to foster a more inclusive, dynamic, and productive workforce
Klicka här to buy on Amazon*
Neurodiversität in der Arbeitswelt
by Dr. Simone Burel
“Neurodiversity in the Workplace” by Dr. Simone Burel is an essential guide for decision-makers looking to create inclusive work environments. Dr. Burel combines research with personal stories to illustrate the benefits of neurodiversity. The book offers practical checklists and strategies for recruitment, leadership, and HR processes, helping organizations embrace neurodivergent talent. This insightful resource is perfect for leaders and HR professionals dedicated to fostering innovation and inclusivity.
Klicka här to buy on Amazon*
En radikal guide för kvinnor med ADHD
av Sari Sölden
Lev djärvt som kvinna med ADHD! Denna stärkande guide hjälper dig att utnyttja dina styrkor, omfamna din neurodiversitet och kommunicera med självförtroende. Kvinnor med ADHD känner sig ofta annorlunda och missförstådda, vilket leder till negativt självprat och skam. Den här arbetsboken bryter den cirkeln och kombinerar traditionell ADHD-behandling med acceptans- och engagemangsterapi (ACT). Den är utformad för att hjälpa dig att utveckla självförtroende, omfamna din unika hjärna och nå din fulla potential. Om du är redo att odla dina styrkor och bygga en djärv självkänsla, kommer den här guiden att visa dig vägen.
Klicka här to buy on Amazon*
Neurodiversitet på jobbet
by
"Neurodiversity at Work" är en praktisk guide som understryker vikten av att skapa en neurodiversitet arbetsstyrka för att uppnå konkurrensfördelar och hållbar affärstillväxt. Den förklarar begreppet neurodiversitet och beskriver fördelarna med en mångfaldig arbetsstyrka. Boken ger detaljerade strategier för hur man attraherar, rekryterar och engagerar talang i neurodiversitet, och hur man anpassar HR-policyer och arbetsplatser för att stödja alla anställda, inklusive de 20 % av de brittiska anställda som är neurodiversa. Boken innehåller fallstudier från ledande organisationer som Microsoft och intervjuer med framstående figurer inom neurodiversitetsgemenskapen, och ger praktiska råd och exempel för HR-proffs för att förbättra produktivitet och prestanda genom neurodiversitet.
Klicka här to buy on Amazon*
Vi är alla neurodiverse
av Sonny Jane Wise
Övertygande och transformativ guide som förespråkar en grundläggande förändring i hur vi uppfattar och behandlar neurodivergerande individer. Boken betonar att acceptera och fira olikheter snarare än att se dem som problem eller störningar, och främjar neurodiversitetsparadigmet. Wise utforskar skärningspunkterna mellan neurodivergens med funktionshinder, kön, sexualitet och ras, och belyser hur befintliga system påverkas av föråldrade kapitalistiska och rasistiska ramar. Genom personliga berättelser, intervjuer och sina egna erfarenheter utmanar Wise dessa strukturer och erbjuder nio principer för att skapa en neurodiversitetsbejakande framtid. Detta kraftfulla och övertygande arbete är ett samlingsrop för ett snällare samhälle som omfattar och stödjer neurodiversitet. Den är fylld med djupt personliga berättelser från det neurodivergerande samhället, som ger både insikt och praktisk vägledning för att främja meningsfull förändring.
Klicka här to buy on Amazon*
Avslöja autism
av Dr. Devon Price
"Atmaskering av autism" fördjupar sig i livet för autistiska individer som maskerar sina egenskaper för att passa neurotypiska normer. Den här boken belyser de odiagnostiserade upplevelserna hos kvinnor, färgade och icke-konforma individer som ofta inser sina egenskaper senare i livet. Genom att kombinera forskning, personliga insikter och praktiska övningar förespråkar Dr Price radikal äkthet och självacceptans. Boken utrustar läsarna med verktyg för att avslöja sitt sanna jag och uppmanar till samhällsförändringar så att alla kan trivas på ett autentiskt sätt. Berömd av experter är "Atmaskering av autism" en viktig guide för att förstå och omfamna neurodiversitet, vilket främjar ett samhälle där alla kan leva på riktigt.
Klicka här to buy on Amazon*
Arbetsbok: Das Alphabet zur DEIB-Arbeit
av Daniela Schubert
Denna digitala arbetsbok introducerar 30 viktiga termer för diskrimineringskänslig organisationsutveckling, fördomsfritt samarbete och respektfull interaktion. Arbetet med mångfald, rättvisa, inkludering och tillhörighet (DEIB) börjar med språk och begrepp för att korrekt beskriva aktuella verkligheter. Varje term täcker termer från A för Ableism till Ö för nollbetalningsetik, och varje term är utförligt definierad med ytterligare bakgrundsinformation, grafik, förklaringar, och referenser.
Reflektionsfrågor För varje DEIB-termin innehåller arbetsboken två reflektionsfrågor för att inspirera till personlig och professionell utveckling. Dessa uppmaningar hjälper till att integrera DEIB:s principer i det dagliga arbetet och personliga miljöer. För närvarande är arbetsboken endast tillgänglig på tyska
Klicka här att köpa på elopage
Autistic & Smashing It
“Autistic & Smashing It” transforms understanding of neurodiversity in the workplace. Many autistic individuals navigate complex social norms and rigid cultures, often misunderstood. This book, written by a neurodivergent executive, highlights their strengths and challenges, advocating for acceptance and practical action.
Combining lived experiences and research, it equips organizations to nurture neurodiverse talent, emphasizing inclusive leadership and innovation. “Autistic & Smashing It” is a manifesto for transformative change, promoting the embrace of neurodiversity in the corporate world. It was a best seller in the US and Canada when released and numerous business schools recommended it’s easy to follow approach and applicability to other diversities.
Genom att kombinera levda erfarenheter och forskning, utrustar det organisationer att vårda talang i neurodiversitet, med betoning på inkluderande ledarskap och innovation. "Autistic & Smashing It" är ett manifest för transformativ förändring, som främjar omfamningen av neurodiversitet i företagsvärlden.
Klicka här to buy on Amazon*
The Thirteen-Hour Life Coach
by Simon Arnold
The Thirteen-Hour Life Coach by Simon Arnold is an insightful memoir that dives deep into the author’s journey living with ADHD. Simon Arnold shares his personal struggles and triumphs in managing ADHD, a condition that has affected his ability to focus and complete tasks. He details how, through medication, he achieves 13 hours of clear thinking each day, a period during which he can function effectively and productively.
The book introduces “Big Mo,” a personified inner voice that plays a crucial role in guiding Simon through his daily life. This supportive inner dialogue helps him navigate the complexities of ADHD, offering encouragement and strategies to stay on track. Simon’s relationship with Big Mo becomes a cornerstone of his approach to managing the condition, illustrating the importance of self-awareness and internal support systems.
Simon integrates a variety of sources into his narrative, including his personal diaries, books he has read, and insights gained from his social circle. This blend of personal experience and external knowledge creates a comprehensive guide for others living with ADHD. The book is not just a memoir but also a practical resource, offering readers actionable advice and strategies for managing their own symptoms.
Klicka här to buy on lulu*
The Power of Neurodiversity
In “The Power of Neurodiversity,” bestselling author and psychologist Thomas Armstrong offers a thoughtful exploration of neurodivergence. With the number of diagnoses like ADHD, dyslexia, and autism tripling in the past fifty years, Armstrong argues for a revised perception of these conditions.He presents neuropsychological disorders as natural variations of the human brain, highlighting their evolutionary advantages and unique skills. This manifesto challenges the notion of disability, making it essential reading for parents, teachers, and anyone interested in understanding neurodivergence.
Genom att kombinera levda erfarenheter och forskning, utrustar det organisationer att vårda talang i neurodiversitet, med betoning på inkluderande ledarskap och innovation. "Autistic & Smashing It" är ett manifest för transformativ förändring, som främjar omfamningen av neurodiversitet i företagsvärlden.
Klicka här to buy on Amazon*
* If you buy through links on our site, we may earn an affiliate commission. This keeps it 100% reader-supported and free of advertisements or sponsorships. Thanks for your support!”